Desde Mecalux Software Solutions, buscamos una persona con iniciativa, siempre dispuesta a la innovación y el aprendizaje, con ganas de crecer e impulsar su carrera profesional junto a nosotros/as, ya que uno de nuestros principales objetivos es la mejora continua de las competencias de nuestros/as empleados/as, el desarrollo de sus capacidades y conocimientos profesionales.
La persona seleccionada se incorporará a un puesto estable y con continuidad.
Te unirás a un equipo de profesionales altamente cualificados, donde podrás llevar a cabo el desarrollo e implantación de grandes proyectos a nivel nacional e internacional.
Nuestra central de Gijón precisa desarrolladores/ras experimentados/as, en .Net que se responsabilice de las siguientes funciones:
- Desarrollo de experiencias de usuarios de alta calidad, inspirando al equipo que te rodea.- Utilización de esas tecnologías que te apasionan, WEB and Cloud (.NET, .NET Core, ASP.NET, Azure….)
Requisitos mínimos:
- Grado en Ingeniería Informática / Ingeniería Telecomunicaciones-Telemática / CFGS DAM / CFGS DAW.- Conocimiento de lenguajes de programación orientados a objetos.- Experiencia en control de versiones GIT y en desarrollo TDD.- Capacidad de trabajo en equipos de forma estructurada, metódica y colaborativa, mediante metodologías ágiles.- Mentalidad proactiva, resolutiva y analítica, con habilidad para tomar decisiones racionales.- Leer entre líneas y convertir problemas en soluciones.- Mínimo 2 años de experiencia en puesto similar (imprescindible).
Requisitos deseables:
- Conocimiento de la plataforma .NET, C#, ASP.NET, Azure.- Conocimiento de patrones de diseño.- Entornos SaaS/On-Premise.- Buen nivel de inglés.
Se ofrece:

- Participación en proyectos internacionales y tecnologías innovadoras.- Evolución profesional y promoción personalizada.- Contrato estable y salario competitivo en función de la experiencia.- Formación continua y tutorizada en una empresa en constante crecimiento.- Presupuesto individual para formación.- Buen ambiente de trabajo, garantizando la igualdad de oportunidades, fomentando los entornos de trabajo abiertos e inclusivos, gracias a nuestras políticas de igualdad efectivas.- Teletrabajo híbrido en horario flexible.- Jornada intensiva todos los viernes del año y el mes de agosto.- Servicio de comedor subvencionado y office con neveras y microondas.- Gran aparcamiento y plaza especial para embarazadas.- Sala de lactancia.