Actualmente en el Departamento de IT estamos buscando un/a Arquitecto/a Sénior .NET en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Barcelona).

¿Cuáles serán tus principales funciones?

• Diseño de sistemas para definir la estructura global del sistema de software. Esto incluye sus componentes, módulos, subsistemas, las interacciones entre ellos e infraestructura.
• Selección de tecnologías para evaluar y seleccionar las adecuadas para implementar la arquitectura propuesta. Para ello, hay que considerar la escalabilidad, el rendimiento, la seguridad y la facilidad de mantenimiento.
• Definición de estándares y mejores prácticas, establecer estándares que promuevan la aplicación de mejores prácticas en diseño, codificación y pruebas.
• Mantenimiento de la arquitectura, supervisar la integridad de la arquitectura a lo largo de la vida del software, realizando actualizaciones según sea necesario.
• Diseño / Mantenimiento / Mejora de procesos de CI/CD.
• Realización de proyectos estratégicos para la Compañía, proyectos retadores que utilizan componentes gráficos en 3D, cálculos de ingeniería precisos, componentes de cliente, Web API, almacenamiento en caché, colas, uso de metodologías Agile y más... 
• Generar código de alta calidad aplicando las mejores prácticas, principios SOLID y patrones de diseño todos los días en más de 100 componentes distintos que se ejecutan en un entorno de integración continua.

¿Cuáles son los requisitos mínimos?

• Formación Universitaria preferiblemente en Ingenierías como: Informática, Industrial o Telecomunicaciones.
• Experiencia mínima requerida de 7 años como desarrollador/a sénior o 2 años como Technical Lead.
• Principios de diseño de software y estilos de arquitectura: arquitecturas cliente-servidor, arquitecturas basadas en microservicios, arquitecturas orientadas a eventos o hexagonal.
• Conocimientos avanzados de programación y tecnologías: lenguajes de programación, frameworks, tecnologías de bases de datos y herramientas de desarrollo.
• Nivel de inglés que permita mantener conversaciones en el soporte a otros países.

¿Qué ofrecemos?

• Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector.
• Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución.
• Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo.
• Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global.
• Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria.
• Horario presencial, híbrido o remoto (a escoger).
• Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a.
• Plan de retribución flexible.